4月19日,“百万英才汇南粤”2026年N城联动春季招聘活动(河南专场)收官。在郑州大学、河南大学的2场招聘活动辐射各地学子,累计吸引近9000人次大学生进场,线上线下收取简历超11000份,初步达成就业意向超2200人。

4月18日,“百万英才汇南粤”2026年N城联动春季招聘活动(河南专场)走进郑州大学。肇庆市融媒体中心记者 曹笑 摄
肇庆市委副书记、市长许晓雄出席高校宣介会,现场推介肇庆的智造实力、山水风光、发展机遇,邀请中原学子走进肇庆、了解肇庆。
今年是广东省实施“百万英才汇南粤”行动计划的第二年,肇庆主动北上引才,既是促进高校毕业生高质量充分就业的主动作为,也是展示城市引才诚意、拓展人才“朋友圈”的重要机遇。

4月19日,“百万英才汇南粤”2026年N城联动春季招聘活动(河南专场)走进河南大学。 主办方供图

跨越山海的双向奔赴
“真是没停过,同学们太热情了。”招聘会这两天,广东卓高新材料科技有限公司(下称“广东卓高”)的展位前始终排着长队,前来咨询岗位、递交材料的学子络绎不绝。仅其中一个上午,企业就收到了上百份简历。

企业展位前排起长队。 南方+ 刘宇恒 拍摄
郑州大学张同学主攻材料科学与工程方向,在他看来,广东卓高深耕新能源赛道,发展势头强劲,与自己的专业方向高度契合。
另一边,肇庆绿宝石电子科技股份有限公司的展位同样人气十足,两天累计收取超100份简历。企业清晰的人才培养体系赢得了河南学子的青睐。
“我们会安排应届毕业生去到生产一线学习3至6个月,帮助他们熟悉产品和制造流程,再进入更细分的岗位历练。”企业HR陈女士介绍。
清晰务实的成长路径打动了河南大学化工专业的邓同学,她表示自己愿意从一线学起,一步步把基础打扎实。

郑州大学招聘会现场。肇庆市融媒体中心记者 曹笑 摄
这种热闹并非肇庆个别企业独享。两天的招聘会结束,风华高科累计收到超300份简历,振华科技、健奥科技、同宇新材料等企业的求职意向也纷纷破百。
招聘成效充分展现了肇庆的引才“强磁场”效应。越来越多的青年人才通过一个个硬核岗位、一家家优质企业认识肇庆。
这是一座产业加速集聚、创新动能澎湃、能够托举青春梦想的制造业新城,值得年轻人奔赴。

“青年友好”的城市表达
优质岗位是引才“硬支撑”,城市发展理念是留才“软内核”。
在高校宣介会上,许晓雄化身“讲解员”,深度梳理肇庆与河南之间的文脉渊源、产业联结、乡情纽带,以情感共鸣拉近肇庆与中原学子之间的距离。
许晓雄以“硬核”“舒适”“诚意”三个关键词,生动阐释了肇庆的就业机会、宜居环境,解读肇庆引才政策,让招聘活动有了鲜明的城市叙事。

肇庆小鹏汽车智能网联科技产业园。梁亮 摄
这番真诚的城市推介,是肇庆市委、市政府长期重视人才工作、深耕青年发展的集中呈现。近年来,肇庆加快推进粤港澳大湾区高水平人才高地建设,构建“引育留用”人才培养全链条体系,推动更多优秀人才与肇庆“双向奔赴”。
肇庆提出,要聚焦打通就业服务“最后一公里”、产教融合与产业带动,构建青年发展友好型城市三大路径,把人的发展贯穿于经济社会发展全过程。

宁德时代肇庆工厂。王振宇 摄
自上而下的引才共识,化作跨域揽才的务实行动。
肇庆市人力资源和社会保障局主要负责人重点介绍了广东“众创杯”创业大赛,鼓励中原青年创新创业。
此外,肇庆还分别与郑州大学、河南大学通过签订协议、授牌等形式建立长期合作关系,为后续深化人才培养、产学研融合等领域协作筑牢基础。
主官带队、部门联动、全域发力,不仅让肇庆的城市推介更有力度,还释放出肇庆比任何时候都渴望人才、珍惜人才的鲜明信号。

“有心有料”的引才诚意
“百万英才汇南粤”行动计划是广东省委、省政府着眼夯实现代化产业体系的人才基座、人才底座,奋力在建设现代化产业体系等方面继续走在全国前列作出的重要部署。
在“百万英才汇南粤”行动计划实施的第二年,肇庆持续稳住岗位供给、托起企业需求、撑住发展预期,展现了城市韧性与发展后劲。

肇庆航拍。梁亮 摄
拿得出高薪优岗。肇庆大力发展战略性新兴产业,推动传统产业开展技术改造和数字化转型。产业能级持续提升,带动一批龙头企业和成长型企业不断扩产提质、稳定释放用人需求。
此次赴豫揽才,肇庆组织全省超250家优质企事业单位,提供超5000个层次多元的岗位。随着风华百亿投资大项目启动,风华高科计划引进各类专业人才超300人,覆盖材料、电子、化工、机械和工程等众多专业领域;国华科技的人才需求同样在300人以上。
拿得出实在诚意。应届毕业生迈出校门,面对的是落脚、通勤、消费等一连串具体考量。对此,肇庆推出“肇庆有礼”就业大礼包,整合青年驿站优惠住宿、低租金公租房、出行补贴、景区免费游、餐饮消费券、文化体验券、商超乐购券、万元创业资助八大福利,为高校毕业生就业创业减轻压力、增添信心。

肇庆鼎湖山。罗馨如 摄
河南大学宋同学说:“这次在招聘会详细了解了肇庆人才政策,能感受到肇庆对青年人才的重视。这种诚意让我愿意进一步寻找与自己匹配的就业机会。”
接下来,肇庆还将把这场跨省引才的热度,转化为校地合作、产才对接、服务提质的长效动作,让更多青年人才选择广东、扎根肇庆,在城市与青年的双向奔赴中积蓄高质量发展的持久动能。
采写:南方+记者 刘宇恒
统筹:吴帆
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