初春的广交会展馆，人才集结的号角激荡回响。3月15日，由教育部与广东省委、省政府联合主办的“百万英才汇南粤”2026年春季大型综合招聘会在此盛大启幕。全省8.5万个优质岗位集中释放，开场前便吸引逾15万名高校毕业生、留学生及各类人才踊跃报名。

现场人流如织、摩肩接踵。东莞互动展区图文并茂地展示“智创优品 和美宜居”现代化新东莞的发展蓝图；vivo、拓斯达特装展区分别展示智能手机、仿人形双臂机器人等前沿产品；东莞市东阳光实业发展有限公司等“实力派”莞企的招聘展位前排起长龙……这座青春之城，用十足的诚意以及厚实的家底，向青年学子递出一张崭新的名片。

热度持续高涨，简历源源不断

此次招聘会，东莞展区以“两馆分区、产业聚类”模式布展，17.1馆聚焦现代服务业，17.2馆聚焦先进制造业，共组织近220家企业参与，提供近8000个岗位，面向硕博以上学历的岗位超千个，年薪20万元以上的岗位达1100多个，其中50万元以上年薪岗位超60个，更不乏百万年薪的领军人才岗位。

“今天现场的热度完全超出了预期，简历投递几乎没有停下来过！”中国科学院东莞材料科学与技术研究所（下称“东莞材料所”）的招聘人员忙得不可开交。作为2025年12月刚成立的新型科研机构，该所需要在人才市场打响知名度。

东莞材料所人事教育处丘雅岚表示：“去年底参加‘百万英才汇南粤’深圳专场招聘活动，当天收到了百余份高质量简历，今天这场‘春招’也很火爆，简历源源不断。此次招聘主要面向材料、化学、物理等理工科专业背景的人才，同时岗位要求硕士及以上学历。”

为了让人才全方位感知东莞，现场精心打造了多个特色展示与互动区域。东莞“十五五”规划展示区展现了东莞在“十四五”期间GDP连跨万亿、1.2万亿元台阶的硬核实力，并描绘了未来建设“智创优品 和美宜居”现代化新东莞的蓝图。同步推介的“1+6”人才政策，配合“投递有好礼”活动，让求职者在紧张面试之余，还能领取低空消费券、潮玩盲盒。

北京工业大学的张同学刚刚结束了广东拓斯达科技股份有限公司（下称“拓斯达”）的面试。心仪数据分析岗位的她，在与面试官沟通后，得到了一份出乎意料的建议。“面试官通过分析我的简历，认为我虽然喜欢数据分析，但性格和经历在市场分析岗位上更契合。”张同学表示，这种针对个人经历和兴趣进行岗位引导的做法非常负责，也让她对大湾区的职场环境更有信心。在她看来，粤港澳大湾区非常年轻且具有活力，东莞更是一座制造名城，发展前景可期。

企业求贤若渴，人才驱动创新

在东莞的最强春招阵容中，企业求贤若渴，诚意十足。对于处于产业升级关键期的东莞企业而言，高质量人才是推动创新、提升核心竞争力的关键。本次招聘会上，东莞“引才团”涵盖6家产业链“链主”企业、28家上市公司、14家专精特新“小巨人”企业，以及顶尖科研机构与高校，构建起涵盖全面、纵深分明的人才需求矩阵。

vivo本次带来了10个岗位，计划引进85名高层次技术人才，岗位涵盖高级测试开发、产品研发、OS测试、电子工艺、结构工艺、设备调试等前沿技术领域。拓斯达则在本次招聘会上释放了13个岗位，计划引进50名硕博层次的专业技术人才，涵盖测试工程师、助理售前工程师、机器人售后工程师、研发质量工程师、电气工程师、机械设计工程师等多个类别。

拓斯达产品研发中心总经理王志成介绍，企业正在从传统工业机器人向具身智能机器人拓展，AI算法、机械结构设计、硬件设计等领域人才需求明显增加。企业内部构建“师傅带徒弟”的系统化培养机制，新入职员工由经验丰富的技术人员一对一带教，通过项目制实践快速成长，并提供清晰晋升路径。

成熟的大厂之外，东莞初创型科技企业也表现出极强的人才吸纳力。成立于2021年的墨现科技（东莞）有限公司（下称“墨现科技”），是一家典型的研发驱动型初创公司。其人力资源主管黄邓承志介绍，公司员工规模约100人，其中研发人员占比超过60%。“我们这次带来了算法工程师、材料研发、嵌入式工程师等10类岗位。我们发现，求职者现在非常专业，他们不仅问薪资，更会深入打听我们的业务方向、产品应用场景以及未来的市场占有率。”

为了吸引、培养人才，墨现科技建立了清晰的晋升路径：从助理工程师到资深工程师，再到项目或部门负责人，每一个层级都有明确的考核和激励标准。黄邓承志表示：“希望接下来能有更多这种跨城市的大型招聘。对于东莞的制造企业来说，走出来寻找人才，是保持创新活力的必然选择。”

科研与产业融合，东莞构建智能生态

在东莞，人才与城市的互动正从“岗位对接”向“生态共生”转变。这种转变源于东莞对前沿技术的超前布局，以及对产研融合模式的深度探索。

作为人工智能产业的新探索，由东莞打造的“模立方OPC生态社区”（下称“东莞模立方”）在招聘会特设展区。运营方代表东莞市大学创新城建设发展有限公司吴碧华介绍，当前，以“单人+AI”为核心特征的OPC模式正在成为推动“人工智能+”行动落地的重要创新力量。为进一步推动东莞庞大的制造业应用场景与顶尖的个体技术智慧有效链接，今年东莞试点打造了全市首个人工智能OPC（一人公司）社区—东莞模立方OPC生态社区。

“随着AI工具的普及，一个个体如果能熟练运用AI，其创造力将不可估量。”吴碧华表示，东莞模立方采用“一主两副”布局，主基地位于松山湖，副基地设在深圳和香港。为了吸引AI极客入驻，社区整合推出了首年免租、算力补贴、创业贷款等多项利好措施。目前，社区已储备了涵盖AI+材料研发、AI+传感器设计、AI宠物智能穿戴、AI问诊平台等多个方向的创业项目，为那些不满足于传统就业、渴望创新创业的人才提供了绝佳的入口。

同样坐落在松山湖的东莞材料所，由中国科学院、广东省人民政府、东莞市人民政府合作共建，是东莞高质量建设发展的又一落子。

作为中国科学院在粤港澳大湾区布局的重要科研力量，东莞材料所肩负国家战略科技力量的使命，立足广东科技创新前沿阵地，扎根东莞制造业沃土，既致力于攀登世界科技高峰，也持续推动源头创新与产业发展深度融合，为区域产业升级和粤港澳大湾区国际科技创新中心建设注入科技动能。

丘雅岚表示，本次招聘提供财务核算、情报分析、区域发展研究等岗位。为了保障人才在莞安心发展，除配备人才宿舍，还有网球场、游泳池、羽毛球馆、乒乓球场等文体设施，为科研人才提供了舒适的生活和休闲空间。

广东持续打造粤港澳大湾区人才高地，让“孔雀东南飞”成为常态。3月16日，“百万英才汇南粤”2026年春季大型综合招聘会仍在火热进行中，东莞期待更多优秀人才的加入，共启青春新征程！

撰文：郑家琪 龚名扬

摄影：龚名扬 邓浩