博士后是科技创新的“生力军”。2025年，肇庆高新区以“百万英才汇南粤”行动为牵引，围绕博士后平台建设与人才引育，拓展海外引智渠道、创新人才发展机制、深化校企合作模式，形成“平台集聚人才、人才驱动创新、创新赋能产业”的良性发展生态。

2025年，肇庆高新区新引进博士后4名；目前已建成的7家博士后平台，累计投入科研经费2亿元，获得授权发明专利138件，发表高水平论文154篇，实现科技成果转化收入3.22亿元。

肇庆高新区。王振宇 摄

拓宽海外引智路

集聚攻坚“卡脖子”技术新力量

近年来，肇庆高新区紧扣主导产业与战略性新兴产业关键核心技术需求，系统推进海外高层次博士后人才引进工作。

例如，西江实验室引进了全球动物RNA领域和检测试剂领域专家2名，显著提升实验室的研发实力。在专家团队的带领下，该中心农产品食品检验检测项目在2025年完成扩项验收，共扩至857项，年检测量达15000批次。

出站留肇博士后熊挺带领团队攻坚关键技术，成功研发PEDV IgA抗体检测试剂盒，荣获2025年中国微生物学会“挑战杯”动物生物安全大赛一等奖，并获评2025年度“创新肇庆”科技进步特等奖。

岭南现代农业科学与技术广东省实验室肇庆分中心（西江实验室）。王振宇 摄

创新人才机制链

激发平台人才创新内生动能

肇庆高新区持续优化“1+N”人才政策体系，在人才引进、培育、平台建设、生态营造与服务保障等五大方面推出18项具体举措，构建覆盖人才发展全链条的政策支持网络。

肇庆高新区高层次人才健康管理中心。郎鹏翔 摄

截至2025年底，园区已建成博士后科研工作站、博士后创新实践基地7家，博士后创新平台总量占全市50%，现有在站博士后6名，累计发放博士博士后人才补贴近1000万元。

其中，肇庆大华农生物药品有限公司创新实施“项目主持人负责制”，依托博士后导师为项目主持人，带领在站博士后团队攻克多项兽用生物制品创制与应用技术难题，相关成果先后荣获第二十五届中国专利优秀奖和2025年度“创新肇庆”科技进步特等奖，为企业创造近4亿元产值。

肇庆市华师大光电产业研究院在站博士后张洋获得中国博士后科学基金第78批面上资助，其研究成果进一步夯实了研究院在光电一体化研究领域的领先地位。

肇庆市华师大光电产业研究院。王振宇 摄

深融校企合作圈

畅通成果转化“最后一公里”

肇庆高新区创新打造“数字博创”产教融合平台，通过数字化手段重构企业与高校在博士（后）人才、技术、项目等方面的供需结构，实现“一人一策”精准对接，推动“博士双师制”落地见效。

肇庆高新区创新创业科学园。郎鹏翔 摄

目前平台已整合园区内34个博士（后）平台资源及310多名博士人才，成功对接企业技术需求35项，推动校企合作项目20个。

通过“博士双师制”，已聘任产业导师与技术导师共30名，并联合肇庆学院、广东工商职业技术大学及相关企业，共同建设了全国首个智能装备精准喷涂概念验证中心、全息电解铝联合实验室等4个重点科研平台。政府、高校与企业三方累计投入专项资金1963万元，有力促进了科技成果的转化与产业应用。

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资料来源 肇庆高新区人才服务中心

肇庆高新采编中心编辑部

编辑 詹咏杰

二审 郭晓琳

三审 赖小琴