“十四五”期间，增城开发区园区发展局以“百千万工程”为支点，锚定国家级开发区高质量发展目标，从本局职能出发，探索出一条以“六抓”为核心的实施路径，推动增城开发区实现跨越突破，努力锻造高质量发展“新引擎”。

　　2024年国家级经开区综评第52位、增城开发区连续三年获评“绿色低碳示范园区”、增城开发区营商环境案例连续两年入选全国百佳案例……一系列成果见证了增城开发区提质升级的奋进足迹。

“六抓”并举

推动增城开发区实现量质齐升

　　一是抓开发区综评工作攻坚，建立国家级经济技术开发区综合发展水平考核评价“补短板”机制，深入挖掘潜力指标，提升短板指标，国家级经开区综评从2021年第76位升至2024年第52位，提升24位，创历史新高。增城开发区连续三年获评“绿色低碳示范园区”，营商环境案例连续两年入选全国百佳案例。 成功举办“国务院优化外资环境24条政策宣讲会暨广东省外资企业政企交流会”等活动，高效配合上级商务部门围绕国家级经开区工作开展调研。

二是抓开发区扩容提质，以“两区带动”战略引领增城高质量发展，持续深化开发区扩容提质，着力形成连片开发新集聚效应与增长动力、凝聚发展质效。牵头开展扩容提质战略研究，依托广州东部中心崛起发展机遇，拓展开发区发展空间，推动产业升级集聚，提升环境品质，促进传统工业园向现代化产业新城过渡，将开发区打造成高质量发展、开放创新、生态宜居的现代化新城。通过市区两级联动高位推进，于2022年7月获广州市政府批复，增城开发区“一区多园”委托管理范围由99平方公里调整至302平方公里，为制造业发展提供充足空间支撑。

　　三是抓开发区规划编制，配合完成《广州市增城经济技术开发区条例》立法工作，推动配套政策措施落地落实。经相关法定程序，统筹完成《增城经济技术开发区总体发展规划（2022—2035年）》编制工作，于2025年3月通过广州市政府常务会议审议，并印发实施，为片区锚定发展方向、夯实长远发展根基提供了关键配套支撑。抓重点园区建设管理以广州增城高端电子信息新材料产业园为示范，创新构建“管理机构统筹主导、国有企业实施运营、职能部门协同支撑”的三位一体运营模式，为园区可持续建设提供坚实机制保障。园区于2024年5月获市政府批复，2025年4月入围广州市特色标杆工业园培育项目；当前重点围绕园区认定目标，通过建制度、强基建（土方平整近100%、道路整治超90%）、招产业、创安全等级，加快研发中心、专用配套污水处理厂、消防站、园区道路内外等园区配套项目开发建设，助力培育广州特色标杆园区，产业集聚效应初显。

　　四是抓核心区统计服务，高质量完成开发区核心区“第五次全国经济普查”工作，精准覆盖核心区约3000家企业，并以此为契机常态化开展统计服务下沉，为企业提供报表填报指导、指标解读等服务，了解企业基本情况。针对企业普遍面临的用工短缺等急难愁盼问题，坚持主动靠前服务，通过牵头区人社局、区教育局参与全国国家级经开区高校毕业生网络招聘活动、摸排上报企业招聘需求来提升园区服务效能，共发布岗位超200个，有效缓解企业用工短缺的难题，持续激发市场主体活力。推动“四上”企业增至980家，为核心区经济高质量发展注入强劲动力。

　　五是抓开发区核心区非公企业党建工作，推动党建与企业培育深度融合，2022—2025年共获市级党建荣誉32项、区级34项，福耀等4家企业项目入选“红棉创新先锋”团队，将组织优势转化为产业链发展优势；“两个覆盖”攻坚见效，“三有”非公企业党组织覆盖率达100%。

　　当前，正处于“十四五”收官和“十五五”谋划的关键时期，增城开发区园区发展局正以决战四季度的奋进姿态，全力冲刺年度目标，并前瞻布局“十五五”发展新蓝图，为增城开发区迈向更高能级蓄力赋能。

来源：广州市增城开发区园区发展局、广州市增城区融媒体中心 长图设计/傅威