烈日炙烤下的招聘会长廊热浪翻涌，一场就业服务盛会让机遇、成长与未来实现“零距离”碰撞。7月25日，大东街道就业驿站联合大东街道公共卫生委员会、大东街道羊城家政基层服务站在大东街道党群服务中心长廊举办“才聚大东·‘职’得奔赴”大东街零距离现场招聘会和灵活用工专场网络招聘会，为企业和求职者搭建线上、线下就业桥梁。

此次招聘会设在大东街道党群服务中心长廊，近地铁，又位于居民聚集区，周边商户林立，是老东山的“旺区”，人流量充足。招聘会现场及周边还悬挂有醒目的提示标语，即使天气酷热也吸引了不少居民进场了解情况。

记者了解到，本次招聘会共有14家企业参加，提供岗位近400个。岗位呈多元化、多层次、多类别等特点，充分满足不同求职人群需求。现场吸引了112名求职者进场应聘，现场登记人数74人，收到简历18份，网络招聘会有300多名求职者参与，收到简历12份。

在线下，招聘会现场还设有各类的公益摊位，包括大东街就业创业社保政策宣传、羊城家政基层服务站惠民公益服务、公共卫生委员会健康科普宣传活动、0-3岁婴幼儿惠民政策和普惠托育服务、社会救助、公租房、医疗救助政策宣传、未成年人保护政策宣传、颐康中心居家养老服务推介服务、长者饭堂助餐配餐服务推广及平安通服务宣传等一系列内容。

羊城家政服务咨询摊位前围满了居民，工作人员细致地为居民测量血压，贴心地询问身体情况，从过往病史到最近是否有不适，全面了解居民情况并给予专业的指引。张阿姨测量后笑着说：“年纪大了，又带着孙子，定期测量血压和血糖很重要，这样的公益性服务真的方便又贴心。”

招聘会现场，大东街还运用科技“招式”为就业服务赋能，借助场地优势，把“智慧就业信息服务平台”带入招聘会现场，为现场求职者提供1对1的专业服务，通过“人脸识别+问答测评”技术，智能分析求职者能力特长、性格特点以及职业偏好，为求职者“把脉”定向，提供个性化、精准化的职业规划和就业指导服务。同时，大东街还通过线上平台同步推送这些就业信息，让线上的求职者也能即时获取到岗位信息和政策优惠，实现政策宣传的全方位覆盖。

近年来，大东街道高度重视就业服务工作，先后开展职业培训“三进”活动、职业礼仪培训课堂、“就业+志愿”文艺晚会、“春风行动”招聘会等一系列就业服务活动，研发推广“智慧就业信息服务平台”，旨在为辖内居民提供丰富多样的就业指导服务，提高求职者的综合素质和就业能力，也为用人单位提供招人、用人的平台，实现求职者与用人单位的“双向奔赴”，促进辖内经济和民生高质量发展。

南方+记者 马艺天

通讯员 黄郁燕