“一试两证”助力技能人才走向“双认证”新时代→

汕头人社
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一次考试

双证到手

职业发展的新机遇来了!

广东基于国家职业技能标准,充分吸收世界技能大赛标准的先进理念和技术要求,构建“标准共订、题库共建、证书互认”的技能评价新生态,打通人才培养与产业需求的“最后一公里”。

什么是“一试两证”?

“一试”指的是一次职业技能鉴定考试,“两证”是指通过该考试可同时获得国家职业技能等级证书和企业认定证书。“一试两证”模式,核心就是把职业技能标准与岗位安全要求科学融合。政府、企业、院校三方协作,将安全规范与实操技能整合进同一套评价体系,真正实现“考一次,过双关”。

按照该模式参评合格的人员,在获得职业技能等级证书同时,由西门子等行业龙头企业配发对应企业认定证书,实现职业技能等级证书+行业龙头企业证书“一试双证”评价模式,促进了国家职业标准与世赛标准的融合互通,形成了将世赛标准转化为技能人才培养评价标准的技术路径。

广州市职业能力建设指导中心黄耿表示:“国家的职业技能标准是一个通用性的标准,而行业企业的技能认证标准主要是根据企业岗位的核心能力来的。所以,主要的工作还是在标准的对接论证。”

社会应用:产教融合的“金钥匙”

这一创新模式不仅让个人能力得到“双认证”,更成为产教融合的“金钥匙”,让中国工匠与世界标准同行!

通过打通行业与企业之间的桥梁,企业将标准化上岗能力课程前置到院校培养体系,使学生在毕业时即具备岗位基础能力。这一创新模式不仅服务于社会人员、学生和企业三方需求,更推动了行业标准的共建共享,有效缩短了人才从校园到企业的适应周期,显著提升了人才培养效率。

技能人才的未来前景

“一试两证”不仅提升了技能人才的社会认可度,还为他们打开了职业发展的新通道。

↓ 听听企业员工代表怎么说 ↓

这个证对我本人有非常大的益处。以前需要考两次才能拿到两个证,现在一次就能拿到双证,在时间和经济上都有很大帮助,技术上也会有大大的提升。

如果我拿到证的话,公司也会有相应的一些激励机制。

从这次的考试情况来看,试题非常有综合性,跟我的工作结合非常紧密。

相比于工作中的零散学习,通过系统化的院校培训,企业员工获得了更完整的知识体系和思维提升。目前“一试两证模式已在智能制造领域取得显著成效,未来将进一步拓展至更多行业领域。这种产教深度融合的创新实践,不仅优化了技能人才的培养路径,也为产业升级提供了持续动力,标志着我国职业技能认证体系正在向更高效、更协同的方向发展。

从“单项突破”到“系统革新”

“一试两证”不仅是个人能力的“双认证”,更是中国技能人才培养的一次重大创新。未来,随着这一模式的推广,更多技能人才将实现“一考双赢”,为中国制造业的高质量发展注入强劲动力,推动中国工匠与世界标准同行。

来源:广东人社

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