6月25日下午，“2025年信宜市总工会娘家人送岗——工会帮就业·工会主席直播招聘活动”在信宜东汇城举办。信宜市人大常委会副主任、市总工会党组书记、主席梁其金走进直播间，化身“带岗主播”，为广大企业和求职者创造了“双向奔赴”的沟通交流机会，精准推送上千个优质岗位。此次活动采用“线上直播+线下招聘”双模式并行，将“就业直通车”开进百姓“云”端与“家门口”，着力破解求职信息壁垒。

在活动现场搭建的直播间里，梁其金携手6家知名企业代表组成推介团队，化身“带岗主播”，共同为求职者详细解读企业概况、岗位需求、薪资福利及发展前景。这种形式打破了时空限制，提升了招聘效率与求职便捷度。信宜市人社局相关负责人也受邀走进直播间，现场解读当地就业创业扶持政策，向各地人才发出诚挚邀请。

当天，直播间互动热烈，线下招聘区域同样人潮涌动。活动精选50家本地优质“工会严选”企业，覆盖制造业、服务业、新兴产业等多个领域，集中提供技术工、管理岗、普工、文职等2530个层次丰富、类别多样的就业岗位。这些岗位有效满足了高校毕业生、返乡人员、困难职工家庭成员、转岗再就业人员等不同群体的多元化求职需求。企业代表们线上线下同步耐心答疑解惑，帮助求职者深入了解岗位信息，提升人岗匹配度，实现了就业服务的广覆盖与精准对接。

直播过程中，广和堂、斗牛科技、博奥数字、佳都服装、橘动饮料、高山动物药业相关负责人齐上阵，通过镜头详细介绍企业的基本情况、招聘岗位的任职要求、薪资待遇、福利保障以及职业发展规划等内容，让求职者直观地了解企业和岗位信息。

“直播带岗搭建了高效的交流平台，企业能更直接展示优势与需求，吸引优秀人才。”“效果远超预期！短短几小时吸引的精准简历远超常规招聘一个月，还能实时互动展现企业文化，大幅提升求职者认同感。目前已与多位专业对口者达成初步意向。”超八成参与企业对招聘效果表示满意。

据统计，本次招聘活动吸引线上参与2000多人次、线下参与800多人次，共收到简历300多份，达成191个初步就业意向，现场成功录用37人。

求职者普遍认为，“线上直播+线下招聘”的创新模式打破了传统局限，形式新颖、便捷高效，节省了大量时间精力，为信宜就业市场注入了新活力。

撰文：李阳诗 通讯员 高干

摄影：罗浈浈