清城区通过瞄“靶心”、筑“桥梁”、整资源，多举措持续发力高校毕业生全链条就业创业服务，2024年清城区户籍应届毕业生共1437人，其中已就业1303人，就业率约90.68%；离校未就业困难毕业生共31人，困难毕业生接受服务率100%，有就业意愿困难毕业生就业率100%。

瞄准“靶心”

开展荐岗延链服务

高校毕业生就业是千家万户的“心头事”。根据清远2024届高校毕业生信息，清城区有针对性地实行个性化帮扶，及时向大学生推送清城区的招聘信息和各项就业政策，认真做好就业跟踪延链服务。对应届高校毕业生开展电话跟踪、入户家访、就业指导等服务，细致询问毕业生是否继续读书、是否需要推荐就业、就业指导以及其就业意向等，在了解他们就业动态的同时，主动推荐合适岗位。

针对离校未就业毕业生全覆盖推送招聘信息。依托中国移动云平台，向应届高校毕业生推送政务短信超过3000条，切实提高其对市、区招聘情况的知晓度。同时，率先在镇街建立离校未就业高校毕业生跟踪服务队伍。聘请各街镇的兼职团委副书记任区人社局就业创业政策宣传员16名，加强涵盖入户政策宣传、就业指导、兜底帮扶等离校未就业高校毕业生跟踪服务。

筑好“桥梁”

强化供岗补链服务

在精准掌握毕业生的求职意向和个人求职现况的同时，清城区还通过走访企业，定期摸查全区重点企业、规上企业、重大项目等的企业用工信息，更全面地了解企业的用工需求，挖潜就业岗位，密集多频开展“线上+线下”招聘会和政策信息发布，进一步促进毕业生多渠道就业。

清城区通过积极举办“春风行动”“就业援助月”“职引未来”“高校毕业生专场招聘”等招聘会，搭建人才与企业的沟通桥梁。目前举办相关招聘会共31场，参会企业1007家次，累计提供招聘岗位32860个，其中，线上高校毕业生专场招聘会共4场，提供岗位549个，阅读量达3736人次；开展线上直播带岗9场，累计观看量28792人次，实现岗位供给与就业需求精准匹配。

同时，清城区充分利用多种宣传渠道和媒介，提高就业创业信息知晓度。线上通过区政府门户网站，官方微信公众号等平台发布政策宣传信息和岗位信息，通过高频发布属地企业的招聘信息，让高校毕业生足不出户便可轻松获取岗位信息，实现高效、便捷就业。

整合资源

做好用岗强链服务

结合清城实际，清城区人社局细化实化优化相关政策措施，严格贯彻落实各项政策，鼓励更多清城区户籍高校毕业生回清就业创业。落实好《广东省人民政府办公厅关于优化调整稳就业政策措施全力促发展惠民生的通知》等文件精神，对高校毕业生就业创业提供补贴支持，帮助毕业生更好地融入社会。2024年至今，受理粤东粤西粤北地区就业补贴申请1328人，发放资金超过500万元；受理求职创业补贴申请133人；受理就业见习补贴申请69人，对27个就业见习单位给予补助。

此外，清城区持续开发提供就业见习岗位，助力高校毕业生等青年能力提升。依托区内各机关事业单位、国有企业和信用度高的民营企业等用人单位，开发适合高校毕业生的优质就业见习岗位，吸纳高校毕业生等青年参加就业见习，为他们提供充足的见习机会。2024年至今，开发就业见习企事业单位60个，发布就业见习岗位952个，超过150名高校毕业生通过见习积累经验，帮助他们及早就业。

清城区持续开发提供就业见习岗位，助力高校毕业生等青年能力提升。南方+记者 曾亮超 摄

值得一提的是，清城区还依托乡村振兴人才驿站、镇街、社区以及属地高校，结合就业指导进校园、“雁归计划”等活动，组织人社政策宣讲员到省职教城高校、社区、企业等开展政策宣讲38场次，让大学生清楚各项就业创业补贴政策，进一步提升大学生的就业率。联合组织开展研学活动23场次，引导超过500名大学生深入基层、走进企业实地观摩清城经济发展重要项目、文旅综合体项目和农村青年创业项目，进一步激发大学生留清就业创业的信心和热情。

南方+记者 黄玉熹

通讯员 林记洪

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