岭南三月，数字春潮激荡基层治理创新。日前，新兴县委党校内，一场“DeepSeek AI赋能高效办公”主题培训正在展开。来自全县各单位的干部通过现场实操，体验智能文档生成、多源数据分析等功能，这是顺德驻六祖镇工作帮扶队继3月25日镇级干部AI培训后，将数字技术培训半径拓展至县域的创新实践。

此次县镇联动的培训活动，是工作队深化数字赋能系列工程的重要实践。自3月8日首期妇女干部AI培训启动以来，按照“需求导向、分层推进”原则，逐步形成“镇村试点-县域推广-跟踪问效”的立体化培养机制。此次县级培训中，驻六祖镇工作队队员何辉华创新采用“技术解析+场景演示+实战推演”三位一体的教学模式，重点解析AI在公文处理、宣传创新等政务场景的应用逻辑，使参训人员直观感受技术革新带来的效率变革。

从社区书院到县级党校，从单一授课到体系构建，工作队始终聚焦“数字素养培育”与“内生动力激活”双目标。通过建立“教学练战”一体化机制，既破解基层干部“技术恐慌”，更培养其主动运用智能工具解决实际问题的能力。目前，参训干部已开始将AI技术应用于田间地头的矛盾调解、办事窗口的流程优化，推动智慧治理从概念走向实践。

接下来，工作队将持续聚焦“百县千镇万村高质量发展工程”，以数字技术应用为突破口，完善“教学练战”一体化培养机制，助力打造既懂基层治理又擅技术应用的复合型干部队伍。这支“带不走的工作队”正以躬身笃行的姿态，将科技创新的种子深植基层沃土，为绘就城乡区域协调发展新图景增添智慧注脚。

撰文：梁晓珺 驻六祖镇帮扶工作队宣