团茂名市委牢牢把握“人才”这个第一资源，聚焦茂籍青年群体，深入实施“三乡行动”，多途径聚集青年人才、多形式选育青年人才、多举措保障青年人才，全面激发青年人才返乡热情，引领青年人才助力“百千万工程”。

聚焦“聚才引智”，健全联络机制

搭建联系交流平台。积极搭建茂名籍在外大学生的交流平台“茂名市大学生成长促进会”，在北京、上海、广州、成都以及茂名市各区、县级市成立了11个分会，为茂名市“百千万工程”打造青年人才枢纽。

依托大湾区各市茂名商会青年工作委员会，推动广深佛莞等地设立“茂名硕博之家”，为茂籍科学家、青年企业家等青年人才提供活动场所和交流平台。

建立“校地共建”合作机制，走访省外高校，整合高校资源，与高校达成“校地共建”长效合作机制，进一步提升茂名市校地合作水平，以机制化保障服务青年成长，吸引青年来粤，助力茂名经济社会发展。 

建立联系招引机制。推动市、县团委普遍建立本地外出就读大学生联络机制，依托茂名市大学生成长促进会加强与外出求学青年的联系和服务，线上线下联系茂名籍大学生超6000人。2024年寒暑假，各区县级市团委面向返乡大学生开展10多场交流活动，通过解读人才政策、就业创业政策，组织大学生参访我市重点产业、重点项目，鼓励“我的家乡我建设”，激发在外高校学子返乡就业创业热情。

深化“育才赋能”，完善培养链条

思想引领铸魂。挂牌成立广东省团校茂名分校教学点，实施青年马克思主义培养工程，采取“理论学习+实践锻炼”方式，邀请党校专家授课，结合乡村振兴调研、基层挂职等实践，使学员在思想上、实践上长见识、增才干，培养政治坚定、素质过硬的青年人才。加强爱国主义教育，组织在京茂名籍大学生开展了以“向国旗致敬，共庆华诞75载”为主题的系列活动，被央视《新闻联播》报道。

实践锻炼赋能。开展“返家乡”社会实践，开发政务实习、公益服务、基层治理等实践岗位839个，为青年学生提供了多元化的观察、体验和融入社会生活的实践锻炼机会，丰富职业体验，提升就业能力。吸引国内各大院校大学生在茂名开展爱心支教、助农直播、多彩墙绘、基层义诊、探访非遗文化等活动超200场次。寒假期间，清华大学“源梦双碳·粤享清新”团队、北京大学“力行计划”团队等5所名校青年人才走进茂名开展活动。

专项培育增智。开展“百千万工程”青年兴乡培育计划，联合商务部门、抖音平台举办电商实务培训班、“抖in域见好货节——食品生鲜商家培育会”，培养具有发展乡村新业态、品牌打造、数字化营销等综合兴乡素养的兴乡青年超300人。

联合广东石油化工学院、广东开放大学等5所高校实施“圆梦计划”，累计资助1300名青年参加以技能型专业为主的高等学历继续教育，打通职业青年成长发展向上通道，提升学历层次，提高综合素质，打造一支在各行各业一线发挥积极作用的青年产业工人队伍，为茂名市经济高质量发展提供技能人才支撑。

举办“圆梦计划”学员交流营，开展学习心得分享，组织参访高新技术企业、特色农业示范带、青年创业孵化园等，开拓学员视野，增进交流互动，促进能力提升。

突出“爱才留才”，强化服务保障

提升青年人才城市融入度。围绕青年人才“留得住、发展好”，聚焦住房、婚恋交友、文化娱乐等需求，解决青年急难愁盼问题，持续增强青年的获得感、幸福感、归属感。实施“青年安居计划”，提供100套公租房，解决青年人过渡性居住需求。

服务青年婚恋交友，结合“520”“七夕”等节点，跨部门联合开展“520我爱荔”集体婚礼、“爱在新城”单身联谊等特色活动21场，为青年人才提供相识相知的机会，受到青年广泛欢迎。

创新运营“茂名青年夜校”，形成“4+N”课程体系，围绕职场教育、职业技能、文化体验、休闲健康以及特色需求延展提供课程培训，满足青年人才的学习和提升需求，累计开设课程40余场次，总课时超500小时，直接服务青年学员6000余人次。

关爱青年职场心理健康，依托市县两级12355青少年服务中心，开展职场压力缓解培训或讲座，提供心理咨询、心理辅导等公益服务。推进县域服务创新示范，团信宜市委打造“成长发展—创业扶持—品质生活”服务矩阵，形成“青翎计划”青年人才服务品牌。

营造活力迸发的青年生态格局。通过“就业服务+金融扶持+典型引领+荣誉激励”四轮驱动，构建起青年成长发展的全链条支持体系，有效激发青年人才服务经济社会发展的内生动力，推进形成良好人才生态。

采取“线上云招聘+线下专场招聘”的形式，常态化做好“双向服务”，既服务好青年求职需求，又满足重点企业、重点项目人才需求。促成工商银行茂名分行与市青年乡村振兴协会达成战略合作，重点支持返乡青年创新创业项目。

完善人才推优机制，建立青年典型梯度培育库。联动主流媒体与团属新媒体开设青年专栏，深入挖掘、宣传茂名市各行业领域青年人才感人故事、先进事迹，累计发布宣传报道超50篇次，形成标杆示范效应，营造青年助力“百千万工程”的浓厚氛围。