近日,《珠海市金湾区青年人才驿站管理实施办法》正式印发,可为来金湾区求职就业的青年人才提供最多达7天的免费住宿,以及就业指导等“一站式”服务,青年求职者凭应聘公司面试通知证明等即可申请入住。通过打造青年人才“温馨港湾”,成就青年与金湾的“双向奔赴”,以实实在在的优惠举措,推动实施“百万英才汇南粤”行动计划。
作为首批对外开放的青年人才驿站试点,金湾人才港处于联港工业园区。
为珠海市内现行最宽松政策
南方+记者了解到,此次《实施办法》的申请对象主要覆盖全日制普通高等院校应届毕业生或毕业5年内全日制大专以上学历高校毕业生,或30周岁以下的港澳台青年。而具有全日制普通高等院校研究生学历硕士以上学位的青年人才,则不受毕业年限和年龄限制。
此外,申请人须符合在珠海市内无固定住所的条件,并提供包括身份证件、学历学位(在校生须提供学生证或学校有关证明)、应聘公司面试通知等相关证明(如纸质通知、短信、邮件等)。
作为首批对外开放的青年人才驿站试点,金湾人才港处于联港工业园区。
“可以说《金湾青年人才驿站》是珠海市内现行最宽松政策。”珠海市金湾区委组织部部务委员雷瑛介绍,考虑到人才从求职到入职的过渡期住房需求,金湾青年人才驿站还创新推出续约住宿服务。“也就是说在人才享受完7天免费住宿后仍有需求,可以向运营房提出续住申请,享受相应租金折扣。”
需要留意的是,金湾青年人才驿站首次获批的入住时间不超过4天,结合求职实际需求,申请者可凭非首次入住应聘单位的应聘、求职相关证明,在退房前通过“金湾青年人才驿站”提出延期住宿申请。每位申请者最多可延期1次,累计住宿时间最长不超过7天。
作为首批对外开放的青年人才驿站试点,金湾人才港处于联港工业园区。
“拎包入住”让求职者无后顾之忧
作为首批对外开放的青年人才驿站试点,金湾人才港处于联港工业园区,周边的公司包括丽珠集团、龙丰铜管等企业,智造大街、金湾大学科技园等孵化平台,为兼顾企业招工需求和人才求职成本,为企业招工提供服务的同时也为人才求职提供交通便利。
金湾青年人才驿站可满足求职者“拎包入住”需求。
“目前,已有88套房源可供青年求职者申请,包括了单人间和双人间,共计152个床位。”在金湾人才港现场,珠海联港资产运营管理有限公司、金湾国际人才港项目负责人翟志广介绍。在青年人才驿站,南方+记者看到,房间内冰箱、洗衣机、灶具等生活用品一应俱全,可满足“拎包入住”,其酒店式的管理也可让求职者更好地投入到应聘准备中。
接下来,金湾区人社局、红旗镇将在人才港建立人力资源市场,目前已纳入全年工作规划。如此一来不仅可以实现人才免费住,还可以实现下楼即可投简历,大大降低人才的时间成本和企业的招工成本。“通过系列优惠举措,让人才到金湾求职入职无后顾之忧,真正感受到金湾这座城市的温情和引才的热情。”雷瑛表示。
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采写:南方+记者 董谦君
摄影:南方+记者 关铭荣
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