日前，由中国就业促进会主办的2024年中国就业十件大事及地方就业创新事件推荐结果出炉。其中，云浮市创新探索的一系列“小而美”就业服务项目和经验做法入选。名单显示，全国仅有76个市、县（区）就业案例入选，也是云浮首次获此殊荣。

2024年，云浮市积极探索新形势下就业服务新路径，围绕群众就业需求，各地因地制宜，探索和推广一批接地气、聚人心的工作经验和有效做法，托举起百姓群众“稳稳的幸福”。值得一提的是，就在2023年，云浮上榜2023中国最具幸福感城市之美丽宜业之城。

“招聘夜市”挑灯觅才

夜色渐深，人流渐起，云城区东街苏醒了。这里不仅有琳琅满目的商品、香气四溢的烤串，还有近30家企业带着900多个岗位而来，希望趁着夜市招聘贤才。这样的一幕，发生在去年4月，类似的灯光夜市招聘会，陆续在吾悦广场、蟠龙天湖广场等夜市地标出现。

企业“摆摊”亮岗，求职者“逛街”找工，新体验带来了认同感。

云浮市巧妙地结合了夜间经济的活力，将公共就业服务的触角延伸至夜晚——将年轻人喜闻乐见的夜生活消费场景和人才交流场景相融合，打造“边走边选”的招聘环境，点亮就业新“夜”态。

促进服务形式多样呈现。致力于打造集线上线下政策咨询、岗位推荐、职业介绍、职业指导等服务于一体的综合就业服务平台，促进人力资源供需匹配，受到企业和求职者的好评。

在云浮市的引领下，各县（市、区）也持续探索并完善“夜招聘”模式。以中心城区为代表，依托云浮吾悦广场、天湖广场、东西街历史文化街区等条件成熟的场地，衍生出了一系列主题鲜明的夜招聘活动。如“南粤春暖”暨民营企业服务月重点企业招聘会、百日千万招聘专项行动暨“凤凰花开·职等你来”灯光夜市等，成为市县联动的系列活动品牌。

一年时间，全市已常态化开展了各类夜招聘活动15场。共有242家名优企业参与“摆摊设点”，提供岗位数量超过4600个。700多名求职者通过参加这些夜招聘系列活动，与企业达成了初步就业意向。

  “码”上平台家门口求职

“扫码就能看到用人单位招聘岗位、需求人数、薪酬、招聘要求、工作地点等相关信息，随时可以查看最新的招聘岗位，真是既便捷又省心。”云安区白石镇石底村村民说。

为了让求职和招聘更加便捷高效，云浮市云安区率先推出了“码”上就业公共服务平台。这个平台以微信小程序为载体，利用信息化手段，将传统的“互联网+求职招聘”模式升级换代。

如今，在云安区的114个村（居）委会公告栏上，都能看到醒目的“码”上有工作二维码宣传海报。村民们只需轻轻一扫，就能获取辖区内最全面、最详细的岗位信息，实现了“足不出户找工作”。

这一创新举措，不仅让群众享受到了“一码在手、岗位全有”的快捷服务，还助力农村劳动力稳在企业、稳在当地，促进了“就近就地就便”就业，织密“15分钟就业服务圈”。

自平台上线以来，已发布岗位信息3000多条，覆盖了云安区下辖的所有村（居）委会。这种便捷的服务模式，受到了社会各界的一致好评。

直播带岗，云端就业

“这几天有20多名求职者给我们打电话咨询和投递简历。”陈先生是罗定市一家科技股份有限公司的人事负责人。就在前几天，公司通过罗定市人力资源和社会保障局的“15招工圩日”网络直播平台发布了招聘信息，结果招聘电话瞬间被“打爆了”。

“万物皆可直播”的时代，云浮市公共就业服务也跃上“云端”。

罗定市以就业岗位“趁圩”为切入点，创新推出“15招工圩日”招聘活动，精准服务零距离。每月15日晚上8点到10点，三家本地企业会受邀进入直播间，通过线上直播的方式与求职者面对面交流。这种模式打破了传统线下招聘会受场地、天气、交通等因素的限制，尤其聚焦本地高校毕业生等重点群体的就业需求，为他们提供了全新的求职体验。

直播过程中，主播会协助企业代表详细介绍公司的工作环境、员工福利以及招聘岗位等信息，甚至通过镜头带领求职者“云参观”企业的工作氛围。高校毕业生和其他青年求职者只需坐在家中，就能轻松了解各用工企业的岗位信息，大大提高了就业对接的成功率。

通过长期的坚持，“乡镇+同步直播”的招聘方式线上线下效果显著，使其成为当地重要的就业服务渠道。自启动以来，“罗定15招工圩日”带岗直播活动累计入场企业22家，提供岗位198个，直播观看9万多人次。

下一步，云浮人社部门将进一步总结经验，从小切口入手服务“大民生”，以“绣花功夫”打造更多实用好用管用的“小而美”促进就业举措，不断满足企业稳岗扩岗和劳动者多元化就业创业需求，培育创建更多具有云浮特色的就业服务品牌。

整理：南方+记者 崔洪铭