基层之治，机杼万端。

千头万绪的事，说到底是千家万户的事。

如何让人民群众享有越来越多的获得感、幸福感、安全感？

我们不断亮出实招…

     东莞樟木头镇官仓社区有着非常深厚的客家文化底蕴，这里外来人口众多，商贸繁荣，官仓社区因地制宜推出了以“强化党建引领、细化治理措施、深化三和理念、优化服务体系、美化社区环境”为抓手的治理模式，让社区居民积极参与当地社会治理，做到“我的社区我做主”，实现真正意义上的共建共治共享。

     眼下暑假已经过半，如何更合理地安排孩子们剩下的假期学习、生活，是很多家长都比较关心的事。前不久，在樟木头镇官仓社区举行的“村民自治论坛”上，有居民提出，社区目前安排的一系列暑期活动不太合理，需要调整改进。这一发言随即引发了与会居民代表的热烈讨论。

     据了解，樟木头镇官仓社区党委每个月都会召集居民代表对社区里需要协调解决的“大事”、关系民生福祉的“实事”、基层建设遇到的“难事”进行共议共商，而社区两委干部也会在议事会上向居民代表通报社区经济和民生工程等事项现状，并听取大家意见。

     “村民自治论坛”是一个既严肃而又开放的议事平台，在这里，凡是社区居民普遍关注的事情都能摆上桌面共同商讨。蔡建辉是官仓社区智网管理中心的网格员，在当天的论坛上，他再次对预防夏季溺水、安全用电等问题再次作出了安全提醒。在实施“共议共商共治”的过程中，官仓社区始终坚持用党建“一条红线”串联起基层服务的“千条线”，构建起党组织统一领导、各类组织积极协同、广大群众积极参与的治理新体系，着力把社区党委打造成为凝聚人心、团结群众的“主心骨”、“领头雁”。

     樟木头镇官仓社区党委书记、居委会主任蔡仕明告诉记者，推行“村民自治论坛”只是将社区居民请进来提意见建议，而要听到更多来自社区的真实声音，社区干部必须要走出去。为此，官仓社区健全了党员干部联席群众工作机制，推行“干部联企、党员联户”制度，社区5名“两委”干部联系63家企业，56名党员分网格联系288户群众，不定期地走进企业和居民家中，听取群众对社区治理的意见建议。

     在官仓社区“两委”干部经常走访的人群中，阿全是比较特殊的一位。由于早年交友不慎，阿全曾染上毒瘾，先后两次被送去强制戒毒。回到社区后，社区书记蔡仕明和社区警务室警长李建民有空就上门走访探望，起初阿全很抗拒甚至拒绝见面，蔡仕明和李建民并没有放弃，以朋友身份默默地对阿全在就业、家庭等方面提供帮助。

     在蔡仕明和李建民耐心和诚信的感召下，经过一段时间的接触，阿全内心的自卑心慢慢消除，整个人也乐观开朗了起来，在社区的多方帮助下，阿全顺利就业并重建人际关系，成功回归社会。

     正是通过这种交心式的走访，官仓社区党群、干群关系非常融洽。近年来，官仓社区共现场处理问题87个，转办问题23个，办结率均达100%，而这些问题基本都来自群众的反馈。与此同时，社区还将社区警务室警长、律师、治保主任、村民小组长聘请为“特邀调解员”，提炼出“摸民风重排查、察民情重倾听、评民意重理顺、解民忧重调处、赢民心重回访”的工作方法，有效破解了在社区矛盾纠纷化解中遇到的“疑难杂症”。两年来，共排查化解各类矛盾纠纷135宗，为群众挽回经济损失约190万元，先后获评广东省民主法治示范社区、广东省乡村治理示范村等。

来源：知东莞客户端