为发挥新业态新就业群体自身优势，推动“兼职网格员”融入基层社会治理，近年来，常平镇智慧网格管理中心积极引导外卖骑手、快递配送员、网约车司机等新业态新就业群体加入兼职网格员队伍，鼓励他们参与服务群众生活，持续提升镇基层社会治理能力和治理水平，助力“百千万工程”。

一是“新”力量提升社会治理新效能。近日，快递员詹先生在派送快递时，发现位于白花沥村白花一街一巷32号的一危房屋顶瓦片摇摇欲坠，地面上散落着稀碎的瓦片。詹先生想到近期雨水丰沛，且伴随大风，此危房屋顶存在较大的安全隐患，于是拿出手机拍照记录隐患问题和门牌号，并发到网格联系群上。白花沥村网格组长获悉线索后，马上到现场核实情况，并向村委会反馈及协商后续处理。4天后，隐患问题处理完毕。据统计，截至2024年7月4日，常平共有172名新业态新就业人员加入“兼职网格员”队伍，累计协助解决消防隐患、社会民生和城市管理等群众“急难愁盼”问题2015宗。

二是多举措激发治理活力。常平镇智慧网格管理中心制定《常平镇兼职网格员积分细则》，通过积分兑换制度，为兼职网格员队伍提供实实在在的福利。“积分可以兑换各种实用的日常生活物品，不仅能减轻兼职网格员生活成本，还能增强他们的归属感，让他们更加积极地投入到工作中去。”此外，中心还在各村（社区）创新建设“网格驿站”，驿站内配备桌椅、饮水机、充电器等设备，打造冬天能取暖、夏天能纳凉、渴了能喝水、累了能休息、闲时能学习、手机能充电的便利休息空间，解决兼职网格员在工作中的饮水难、休息难、如厕难等“急难愁盼”问题，实现共建共治共享。

兼职网格员队伍为城市基层管理注入“新”力量，实现新业态新就业群体由“治理对象”向“治理主体”转变。同时，常平镇智慧网格管理中心通过建立网格联系群，让兼职网格员能够及时“发声”，属地村网格组长能够事事“回应”，实现基层社会治理良性循环，持续推动全民参与社会治理，助力“百千万工程”走深走实，让群众获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续。